ข่าวสมัครงาน

ด้วยมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์มีความประสงค์รับสมัครเฉพาะบัณฑิตมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ที่สำเร็จการศึกษาในปีการศึกษา 2562 เพื่อสอบคัดเลือกเป็นลูกจ้างชั่วคราวรายเดือน ระยะเวลาการจ้าง 3 เดือน (ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2563 – 30 กันยายน 2563) จำนวน 18 อัตรา โดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้

1. คุณสมบัติทั่วไป
ผู้สมัครจะต้องมีคุณสมบัติทั่วไปและไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ 11 แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ว่าด้วยการบริหารงานบุคคล พ.ศ. 2561

2. ตำแหน่งและสังกัด จำนวน (อัตรา) คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง และภาระงาน

2.1 ตำแหน่งนักวิทยาศาสตร์ สถาบันวิจัยวิทยาการสุขภาพ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ : สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี วุฒิ วท.บ. เน้นสาขาด้านวิทยาศาสตร์การแพทย์ และเทคโนโลยีชีวภาพทางการแพทย์
ภาระงาน : ปฏิบัติงานสนับสนุนงานวิจัยวิทยาการสุขภาพ และอาคารเลี้ยงสัตว์ทดลอง

2.2 ตำแหน่งสถาปนิก ส่วนอาคารสถานที่ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี วุฒิ สถ.บ.

ภาระงาน :

1) ออกแบบ ประมาณราคา และตรวจสอบเกี่ยวกับการออกแบบและประมาณราคาก่อสร้างงานปรับปรุง งานครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้อง
2) ควบคุมงานก่อสร้างและงานปรับปรุงอาคารสถานที่ งานครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้อง

2.3 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีทางคอมพิวเตอร์/เทคโนโลยีสารสนเทศ/หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- หากมีประสบการณ์ฝึกงานหรือสหกิจศึกษาที่ตรงกับลักษณะงาน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ภาระงาน :

1) ปฏิบัติงานด้านการบริหารทั่วไป เช่น งานธุรการ งานสวัสดิการ งานการประชุม เป็นต้น
2) ศึกษา รวบรวม/บันทึกข้อมูล สถิติที่เกี่ยวกับงานบุคคล สรุปรายงาน เพื่อสนับสนุนตามภารกิจด้านการบริหารงานบุคคล
3) งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

2.4 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป สำนักงานสภามหาวิทยาลัย จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทุกสาขา
- มีความรู้ความสามารถด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ โดยเฉพาะการพัฒนาระบบ
การจัดเก็บเอกสารและการจัดทำเว็บไซต์

ภาระงาน :

1) พัฒนาระบบจัดเก็บเอกสารการประชุมสภามหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์
2) จัดทำเว็บไซต์หน่วยงาน

2.5 ตำแหน่งบริหารงานทั่วไป ส่วนสื่อสารองค์กร จำนวน 2 อัตรา

คุณสมบัติ :สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการจัดการสารสนเทศ/นิเทศศาสตร์/มัลติมีเดียและแอนิเมชัน

ภาระงาน :

1) ผลิตรายการและสื่อดิจิทัล
2) ผลิตคอนเทนต์และเขียนข่าวทุกรูปแบบ
3) ออกแบบสื่อดิจิทัลทุกรูปแบบ
4) ถ่ายภาพและตัดต่อ
5) ประชาสัมพันธ์ อัพเดทสารสนเทศต่าง ๆ ผ่านทุกช่องทางของโซเชียลมีเดีย

2.6 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ส่วนการเงินและบัญชี จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการเงิน/บัญชี/หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS Office ได้เป็นอย่างดี
- มีมนุษยสัมพันธ์และมีทักษะในการติดต่อประสานงานเป็นอย่างดี

ภาระงาน :

1) งานการเงิน (งานตรวจจ่าย)
2) ตรวจสอบเอกสารการเบิกจ่าย
3) จัดเก็บเอกสารการเบิกจ่าย

2.7 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่วิเคราะห์ระบบงานคอมพิวเตอร์ ส่วนกิจการนักศึกษา จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทางคอมพิวเตอร์/เทคโนโลยีสารสนเทศ
- สามารถพัฒนาระบบสารสนเทศตามมาตรฐาน HTML5, Bootstrap ด้วยภาษา ASP.NET หรือ PHP
- สามารถบริหารจัดการฐานข้อมูล MySQL หรือ Microsoft SQLServer
- มีความคิดสร้างสรรค์ในการออกแบบระบบสารสนเทศ

ภาระงาน:
พัฒนาระบบสารสนเทศด้านกิจการนักศึกษา อาทิ ระบบสมัครทุนการศึกษา ระบบฐานข้อมูลศิษย์เก่า เป็นต้น

2.8 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ศูนย์บริการวิชาการ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทุกสาขา
- มีทักษะความสามารถในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
- มีความทุ่มเทในการทำงาน
- สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาปกติได้
- มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS Office เป็นอย่างดี
- มีความสามารถในการติดต่อประสานงาน มีอัธยาศัยและมนุษยสัมพันธ์ดี ยิ้มแย้มแจ่มใส มีจิตใจพร้อมให้บริการ
- มีความรู้ความเข้าใจการทำงานบนพื้นฐานบริบทชุมชน และการดำเนินโครงการบริการวิชาการได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีความรู้ความสามารถในการติดต่อประสานงานเชื่อมโยงกับแหล่งทุนจะพิจารณาเป็นพิเศษ

ภาระงาน :

1) งานประสานงานโครงการวิชาการรับใช้สังคม
2) งานประสานงานคลินิกเทคโนโลยี
3) การเข้าร่วมกิจกรรมอบรม สัมมนา ประชุมติดตามประเมินผลกับแหล่งทุน กลุ่มเป้าหมายผู้เชี่ยวชาญ
4) ประสานงานจัดทำรายงานการเงินโครงการรวมทั้งเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการเงิน
5) การประสานงานและจัดการเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการยืม-คืน วัสดุอุปกรณ์ ครุภัณฑ์ระบบสาธารณูปโภคจากหน่วยงานต่าง ๆ เกี่ยวข้องกับมหาวิทยาลัย
6) จัดทำระบบข่าวและประชาสัมพันธ์ของโครงการ (ระบบข่าวของมหาวิทยาลัย Social Network)
7) จัดทำสื่อ/คลิปวีดิโองานพันธกิจสัมพันธ์กับชุมชน
8) งานสนับสนุนกิจกรรมของศูนย์บริการวิชาการ
9) งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

2.9 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหางานทั่วไป ศูนย์สหกิจศึกษาและพัฒนาอาชีพ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทางด้านการศึกษา/มนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์/วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี
- มีประสบการณ์ในการติดต่อกับหน่วยงานหรือสถานประกอบการ
- มีความรู้ความเข้าใจในแนวคิดการจัดการศึกษาแบบสหกิจศึกษา
- มีทักษะและความพร้อมในการให้บริการที่ดี
- มีความรู้และทักษะในการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ
- มีความสามารถในการนำเสนอ
- มีความรับผิดชอบและสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- มีบุคลิกภาพดี สามารถเป็นผู้ให้คำปรึกษาแก่นักศึกษาที่เกี่ยวกับงานสหกิจศึกษาได้

ภาระงาน : สนับสนุนการจัดเตรียมข้อมูลและเอกสารฝ่ายพัฒนาสหกิจศึกษาและประสบการณ์ภาคสนาม

2.10 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ศูนย์กิจการนานาชาติ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาภาษาจีน
- มีทักษะฟัง พูด อ่าน เขียนภาษาจีนในระดับดีและสามารถใช้ในการทำงานได้
- มีทักษะด้าน IT ที่เป็นประโยชน์ต่อการปฏิบัติงานและทักษะการค้นคว้าข้อมูลใน Website ต่าง ๆ
- มีทักษะในการประสานงานและทำงานเป็นทีม

ภาระงาน :

1) เตรียมข้อมูลที่เกี่ยวกับการรับนักศึกษา เช่น ข้อมูลทั่วไปของมหาวิทยาลัย หลักสูตรที่เปิดรับวิธีการสมัคร ฯลฯ เป็นภาษาจีนเพื่อประชาสัมพันธ์ใน Website
2) สืบค้นข้อมูลและจัดทำฐานข้อมูลต่าง ๆ เช่น ทุนการศึกษาประเทศจีน ทุน BRI ทุนการศึกษาต่อรวมทั้งทุนวิจัยของหน่วยงานในประเทศจีน
3) อำนวยความสะดวก/ประสานงานเพื่อการรับนักศึกษาจีน (ระดับปริญญาตรีและบัณฑิตศึกษา) และมหาวิทยาลัย/องค์กรในประเทศจีน รวมถึงปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้อง
4) ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

2.11 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ศูนย์บริการการศึกษา จำนวน 2 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทางคอมพิวเตอร์/เทคโนโลยีสารสนเทศ/หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์
- สามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูปในการวิเคราะห์ข้อมูลได้

ภาระงาน :

1) จัดทำข้อมูลระบบแบบออฟไลน์
2) วิเคราะห์ข้อมูล
3) ปรับปรุงฐานข้อมูลงานทะเบียน

2.12 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ศูนย์เทคโนโลยีดิจิทัล จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ : สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทางสารสนเทศศาสตร์/เทคโนโลยีสารสนเทศ
ภาระงาน : จัดทำคู่มือการใช้งานระบบสารสนเทศ และระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์

2.13 ตำแหน่งนักวิชาการ ศูนย์สมาร์ทฟาร์ม จำนวน 3 อัตรา (ด้านพืชศาสตร์ 2 อัตรา ด้านสัตวศาสตร์ 1 อัตรา)

คุณสมบัติ :สำเร็จการระดับปริญญาตรี ทางด้านวิทยาศาสตร์หรือด้านการเกษตร หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง

ภาระงาน :

1. นักวิชาการ (พืชศาสตร์)
ดูแลโครงการปลูกขนุน ปลูกมังคุด แปลงวิจัยและพัฒนาการผลิตพืช โครงการกล้วย โครงการปลูกทุเรียน โครงการปลูกส้มโอทับทิมสยาม โครงการปุ๋ยหมัก ตามนโยบายของมหาวิทยาลัย

2. นักวิชาการ (สัตวศาสตร์)
(1) ดูแลโครงการไข่ไก่ และโครงการสุกร
(2) งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

2.14 ตำแหน่งนักวิชาการ วิทยาลัยนานาชาติ จำนวน 1 อัตรา

คุณสมบัติ :

- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ทุกสาขา
- สามารถสื่อสารด้วยภาษาอังกฤษด้านการพูดและการเขียนได้ในระดับดี โดยมีผลการทดสอบความสามารถด้านภาษาอังกฤษ TOEFL (paper) ไม่ต่ำกว่า 513 คะแนน หรือ TOEFL (CBT) ไม่ต่ำกว่า153 คะแนน หรือ IELTS ไม่ต่ำกว่า 5.5คะแนน หรือ TOEIC ไม่ต่ำกว่า 605 คะแนน หรือเทียบเท่า
- เป็นผู้มีความกระตือรือร้น มุ่งมั่น และมีทัศนคติเชิงบวกในการทำงานให้สำเร็จ มีมนุษยสัมพันธ์ มีทักษะหรือความชอบในงานติดต่อประสานงานทั้งโดยการพูดและการเขียน
- มีความสามารถในการคิด วิเคราะห์ และสรุปประเด็น
- มีความชำนาญในการศึกษา ค้นคว้า สืบค้นข้อมูลที่เกี่ยวข้องในอินเทอร์เน็ต และมีความชำนาญในการใช้โปรแกรมประยุกต์เพื่องานสำนักงานโดยเฉพาะ MS Office
- สามารถพัฒนางานหรือวิธีการใหม่ ๆ เพื่อแก้ปัญหาในการทำงานหรือเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผลของงานในหน้าที่
- ผู้มีประสบการณ์การทำงานด้านใดด้านหนึ่งต่อไปนี้อาจได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ งานสนับสนุนการจัดการศึกษานานาชาติ, งานติดต่อกับต่างประเทศ, งานจัดทำหลักสูตร, งานฐานข้อมูลและเทคโนโลยีสารสนเทศ

ภาระงาน :

1) งานสนับสนุนการจัดทำ, การบริหารจัดการ และดำเนินงานด้านหลักสูตรของวิทยาลัย
2) งานประกันคุณภาพการศึกษา และการประเมินมาตรฐานคุณภาพการจัดการศึกษาระดับนานาชาติ
3) สนับสนุนการจัดการศึกษาของคณาจารย์
4) งานศึกษา วิเคราะห์ ประเมินผลการดำเนินงานเพื่อจัดทำแผนยุทธศาสตร์ งบประมาณ และแผนปฏิบัติการประจำปีของวิทยาลัย
5) งานรายงานข้อมูลโครงการ/กิจกรรมของวิทยาลัย
6) งานติดต่อประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องทั้งในและต่างประเทศ
7) งานออกแบบสื่อและประชาสัมพันธ์วิทยาลัย
8) งานประชุมและจัดการด้านธุรการ
9) งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
 

หมายเหตุ ผู้สมัครที่สำเร็จศึกษาตามหลักสูตรแล้วแต่รอสภามหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์อนุมัติการสำเร็จการศึกษา สามารถสมัครได้โดยให้ยื่นหนังสือรับรองว่า “สำเร็จการศึกษา รอสภามหาวิทยาลัยอนุมัติ” จากศูนย์บริการการศึกษา
 

3. คุณสมบัติอื่น ๆ

1) มีความรู้ความสามารถตรงสายงานที่สมัครเป็นอย่างดี และมีความเข้าใจในปรัชญา ปณิธาน และภารกิจของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์อย่างแท้จริง
2) เป็นผู้ที่สามารถปฏิบัติงานประจำเต็มเวลา และนอกเวลาทำการตามที่ได้รับมอบหมายได้
3) เป็นผู้ใฝ่รู้และมีความตั้งใจจริงในการทำงาน รวมทั้งต้องสามารถอุทิศตนให้กับการปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย
4) เป็นผู้มีความเข้าใจและยอมรับเกณฑ์การประเมินประสิทธิภาพการทำงานและเงื่อนไขต่าง ๆ ตามที่มหาวิทยาลัยกำหนด
 

4. อัตราค่าจ้าง คุณวุฒิปริญญาตรี ดังนี้

(1) ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป อัตราเดือนละ 17,400 บาท
(2) ตำแหน่งนักวิชาการ อัตราเดือนละ 17,400 บาท
(3) ตำแหน่งนักวิทยาศาสตร์ อัตราเดือนละ 19,000 บาท
(4) ตำแหน่งเจ้าหน้าที่วิเคราะห์ระบบงานคอมพิวเตอร์ อัตราเดือนละ 19,000 บาท
(5) ตำแหน่งสถาปนิก อัตราเดือนละ 19,000 บาท

5. ระยะเวลาการจ้าง จ้างแบบเต็มเวลา เป็นเวลา 3 เดือน ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2563 -วันที่ 30 กันยายน 2563

6. สวัสดิการและประโยชน์เกื้อกูล

- สวัสดิการเป็นไปตามที่มหาวิทยาลัยกำหนด
- สิทธิประโยชน์ทดแทนเป็นไปตาม พ.ร.บ.ประกันสังคม พ.ศ.2533 แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2537 และแก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 3) พ.ศ.2542
 

7. เอกสารและหลักฐานที่ต้องนำมายื่นใบการสมัคร

7.1 ใบสมัครลูกจ้างชั่วคราวตามแบบของมหาวิทยาลัย โดยขอรับได้ที่ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร อาคารบริหาร ชั้น 1 มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ เลขที่ 222 ตำบลไทยบุรี อำเภอท่าศาลา จังหวัดนครศรีธรรมราช โทรศัพท์ 0-7567-3704 โทรสาร 0-7567-3708 หรือสามารถ Download ใบสมัครได้ที่ http://hro.wu.ac.th/forms
7.2 รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวกและไม่ใส่แว่นตาสีดำ ขนาด 1 นิ้ว ถ่ายมาแล้วไม่เกิน 1 ปี จำนวน 2 รูป
7.3 สำเนาใบปริญญาบัตรและสำเนาใบแสดงผลการเรียน ระดับปริญญาตรี อย่างละ 1 ฉบับ
7.4 สำเนาทะเบียนบ้าน จำนวน 1 ฉบับ
7.5 สำเนาบัตรประจำตัวประชาชนหรือบัตรประจำตัวข้าราชการหรือหนังสือสำคัญประจำตัว จำนวน 1 ฉบับ
7.6 สำเนาหลักฐานอื่น ๆ เช่น ทะเบียนสมรส ใบเปลี่ยนชื่อ-สกุล จำนวน 1 ฉบับ
7.7 ผู้สมัครที่ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้วจะต้องมีหลักฐานผ่านการเกณฑ์ทหาร จำนวน 1 ฉบับ
ให้สำเนาเอกสารทุกฉบับถ่ายลงในกระดาษ A4 เท่านั้น และผู้สมัครต้องลงลายมือชื่อรับรองสำเนาถูกต้องในสำเนาเอกสารทุกฉบับด้วย
มหาวิทยาลัยจะรับสมัครเฉพาะผู้สมัครที่ยื่นใบสมัครที่กรอกข้อมูลครบถ้วนพร้อมเอกสารและหลักฐานการ
สมัครตามข้อ 8 เท่านั้น

มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิ์ในการเรียกและตรวจสอบเอกสารและหลักฐานการสมัครอื่น ๆ ในภายหลังได้ และหากปรากฏภายหลังว่าผู้สมัครรายใดมีคุณสมบัติไม่ตรงตามที่กำหนดไว้ในประกาศรับสมัครแล้วให้ถือว่าผู้สมัครรายนั้นขาดคุณสมบัติในการสมัครและไม่มีสิทธิ์เข้ารับการสอบคัดเลือกหรือบรรจุเป็นพนักงานหรือลูกจ้างชั่วคราว

8. การสมัคร
ผู้สนใจยื่นใบสมัครและหลักฐานต่าง ๆ ได้ที่ ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร อาคารบริหาร ชั้น 1 มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ จังหวัดนครศรีธรรมราช หรือหน่วยประสานงานมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ กรุงเทพมหานคร ตั้งแต่วันที่ 4-9 มิถุนายน 2563 ระหว่างเวลา 08.30-16.30 น. (เว้นวันหยุดราชการ)

9. การคัดเลือก
มหาวิทยาลัยกำหนดขั้นตอนและวิธีการคัดเลือก ดังนี้

ขั้นตอนที่ 1 มหาวิทยาลัยจะพิจารณาคุณสมบัติของผู้สมัคร ได้แก่ วุฒิการศึกษา และหรือประสบการณ์ ของผู้สมัครว่ามีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครกำหนดหรือไม่
ขั้นตอนที่ 2 มหาวิทยาลัยจะเรียกบุคคลที่ผ่านการประเมินตามขั้นตอนที่ 1 มาทำการทดสอบความรู้ความ สามารถและความเหมาะสมในการเข้าสู่ตำแหน่งโดยวิธีการสอบสัมภาษณ์และหรือวิธีการอื่นใด ตามที่วิทยาลัยฯ กำหนด
ทั้งนี้มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิ์ที่จะพิจารณาประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบหรือเชิญผู้สมัครมาสอบคัดเลือกหรือไม่ก็ได้ตามความเหมาะสม
 

10. กำหนดการสอบและการประกาศผลการคัดเลือก

- ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ วันที่ 15 มิถุนายน 2563
- กำหนดการสอบสัมภาษณ์ จะแจ้งให้ทราบพร้อมกับประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ
- ประกาศผลการคัดเลือก จะแจ้งให้ทราบในวันสอบ
หมายเหตุ กำหนดการอาจเปลี่ยนแปลงได้ตามความเหมาะสม โปรดติดตามจากประกาศของมหาวิทยาลัย
 

11. การบรรจุ

มหาวิทยาลัยจะบรรจุผู้การคัดเลือกที่ได้สำเร็จการศึกษาโดยมีหนังสือการสำเร็จการศึกษาครบถ้วนเข้าปฏิบัติงานตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2563 เป็นต้นไป
สำหรับผู้สำเร็จการศึกษาครบถ้วนตามหลักสูตรแล้วแต่รอสภามหาวิทยาลัยอนุมัติการสำเร็จการศึกษา
ให้ยื่นหนังสือรับรองที่ระบุวันสำเร็จการศึกษาเพื่อใช้ประกอบการบรรจุเข้าปฏิบัติงาน
 

12. เงื่อนไขอื่น ๆ

12.1 ผู้สมัครที่ผ่านการคัดเลือกและได้รับการเรียกตัวเข้าปฏิบัติงานแต่ไม่สามารถปฏิบัติงานได้ทันทีในเวลาที่กำหนดจะถือว่าสละสิทธิ์ในคราวนั้น
12.2 ผู้สมัครที่ผ่านการคัดเลือกและขึ้นบัญชี "สำรอง" ไว้ มหาวิทยาลัยจะเรียกตัวต่อเมื่อได้เรียกตัวผู้ผ่านการคัดเลือก "ตัวจริง" แล้วตามลำดับ และหรือมหาวิทยาลัยอาจจะพิจารณาตามความจำเป็นและเหมาะสม
12.3 มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิ์ในการเรียกและตรวจสอบเอกสารและหลักฐานการสมัครอื่น ๆ ในภายหลังตามความเหมาะสมได้
12.4 การปลอมแปลงหลักฐานและเอกสารการสมัครอาจมีความผิดตามกฎหมาย มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิ์ที่จะไม่พิจารณาให้เข้ารับการสอบคัดเลือกหรือบรรจุเป็นลูกจ้างชั่วคราว/พนักงานของมหาวิทยาลัย